Imprezy integracyjne a podatek VAT
Wiele firm organizuje dla swoich pracowników imprezy integracyjne. Cieszą się one wśród nich ogromnym powodzeniem, bo zazwyczaj organizowane są w jakichś ciekawych miejscach, z dala od miejsca zamieszkania oraz mają ciekawy program rozrywkowy. Pracownicy uczestniczący w takich imprezach nie ponoszą żadnych kosztów, to pracodawca świadczy nieodpłatnie dla
nich usługę. Czy w związku z tym podatnik, którym jest pracodawca będzie musiał odliczyć VAT? Opodatkowaniu, w świetle ustawy o VAT, podlegają takie nieodpłatne świadczenia usług, które służą osobistym celom pracowników i nie mają związku z działalnością firmy. Jeśli usługa ma związek z działalnością przedsiębiorstwa i jest jednym z jego zadań, wtedy wyłączona jest z opodatkowania. Imprezy integracyjne są jednym z zadań każdej firmy, mają one na celu zintegrować załogę, służą bliższemu poznawaniu się pracowników, a w związku z tym mogą przyczynić się do podniesienia prestiżu firmy, wzrostu produkcji oraz poprawienia atmosfery w zakładzie pracy. Jeśli nawet podatnik odliczył VAT, kiedy kupował towary, zamawiał różnego rodzaju produkty i usługi, to będzie mógł żądać zwrotu, bo tego typu nieodpłatne świadczenie usług nie podlega opodatkowaniu. Imprezy integracyjne mają charakter otwarty. Zaprasza się na nie wszystkich pracowników, z rodzinami lub bez. Nie wszyscy w takich imprezach uczestniczą. Pracodawca nie sporządza list obecności, więc nie można ustalić wartości jaką przypada na każdego pracownika.